本招標項目名稱為： 煤炭寸草塔二礦實操基地考評系統研制公開招標， 本項目已具備招標條件，現對該項目進行國內資格后審公開招標。
2.項目概況與招標范圍
2.1 項目概況、招標范圍及標段（包）劃分：本項目共計劃分為一個標段
項目概況：目前寸草塔二礦已搭建礦實操基地并投入使用，該實操基地配備涵蓋井下采、掘機、運、通5個專業15個工種實操設備，功能專業、技術先進、內容綜合、環境真實的煤礦全景式智能礦山實操基地承接公司、地方培訓任務，但是還沒有一套完善的管理系統，員工培訓記錄、考試記錄、過程管控等工作還是依靠紙質填表來完成，已嚴重制約實操基地的發展，公司積極倡導科技創新，結合自身特點和要求，提出利用互聯網、大數據、人工智能等新一代技術，需為實操基地研制開發1套實操基地考評系統。
實操基地考評系統分員工能力提升考評和人才評價兩個子系統。其中員工能力提升考評子系統利用知識點智能學習路徑推薦模型，解決企業對員工教育在時間、地點上的限制，方便員工利用碎片時間學習；通過獨創的模塊化課程，滿足不同類型從業人員安全技能提升的培訓需求，同時也方便員工隨時隨地練題及考試。人才評價子系統利用人才測評效果綜合評估模型、行為大數據分析模型等關鍵技術，按照專業、能力、業績、品德等評價原則，實現分類評價，為識別、選拔、培養、激勵人才提供科學依據。
實操基地考評系統的建立，將實操與培訓考評有效結合，精準評價及分析員工培訓效果，調動人才鉆研業務創新思維的積極性和培訓提升主動性，對加快建設人才強企具有重要作用。
采購范圍
1.研究內容
寸草塔二礦實操基地考評系統研究與建設項目具體研究內容如下：
1）在培訓考評系統中通過標準作業流程教學課程指導，配置相關線上培訓考試，考評系統能根據預先設定的考核標準對員工的考核進行自動評分。
2）應用系統類型劃分、圖文編輯、視頻編輯，數字編輯、音效編輯等邏輯分析。
3）基于人才勝任力模型，進行崗位評價評測，綜合利用的方式方法。
4）勝任特質在工作中與優秀績效有直接關聯關系的可觀察、可衡量、可指導的個體特征。
5）依據體系化拆解大綱，采用教師授課和動畫仿真等模塊化展現，針對性匹配具體針對性崗位工種定制學習。
6）采用大數據行為記錄及分析模型，精準匹配人員檔案及當前學習狀況,生成記錄員工培訓多維度培訓結果指標。
7）系統實現人員檔案，培訓檔案自動生成歸檔，減少培訓檔案丟失的風險性，保障檔案記錄的準確性和及時性，體現培訓工作的全過程管理。
8）實現移動端和PC端學習同步發布培訓計劃、考試計劃等。
服務期限：合同簽訂后12個月。
質保期：項目結題驗收后1年。
質量要求：服務質量須符合國家相關驗收規范，質量等級為合格，詳見技術文件。
安全要求：安全責任主體為投標人，具體以安全協議約定為準。不允許分包，不允許井下勞務派遣用工。
付款方式：
分期付款，按合同約定分期付款。
合同生效后，投標方完成設備全部到貨后，經招標方驗收通過后支付合同價款的30%，投標方完成設備的安裝調試，并且正常運行，經招標方驗收通過后支付合同價款的30%，經招標方最終驗收合格的，且投標方按招標方要求提交檔案資料后10個工作日內，招標方支付合同價款的30%，知識產權保證金為合同價款的5%，質保金為合同價款的5%。
提交成果：
1）提供項目管理文檔、研究報告、計算機軟件和用戶使用手冊。（包括電子版）
2）交付一套實操基地考評系統及移動端APP，技術指標滿足驗收的要求。
3）申請軟件著作權不少于1項，發表核心期刊論文不少于1篇。
2.2 其他：/
2.3 主要研究內容及預期目標：詳見委托人要求
2.4 項目總工期：詳見委托人要求
3.投標人資格要求
3.1 資質條件和業績要求：
【1】資質要求：1）投標人須為依法注冊的獨立法人或其他組織，須提供有效的證明文件。
【2】財務要求：/
【3】業績要求：2019年6月至投標截止日(以合同簽訂時間為準)，投標人須至少具有并提供信息管控系統或培訓平臺的研發或銷售或建設合同業績1份。投標人須提供能證明本次招標業績要求的合同；合同掃描件須至少包含：合同買賣雙方蓋章頁、合同簽訂時間和業績要求中的關鍵信息頁，否則按無效認定。
【4】信譽要求：/
【5】項目負責人的資格要求：投標人為本項目配備的項目負責人須至少具有本科及以上學歷證書或中級及以上職稱，提供學歷證書掃描件或職稱證書掃描件或職稱聘任文件掃描件。
【6】其他主要人員要求：/
【7】科研設施及裝備要求：/
【8】其他要求：/
3.2 本項目不接受聯合體投標。
4.招標文件的獲取
4.1 招標文件開始購買時間2024-06-04 08:30:00，招標文件購買截止時間2024-06-11 16:00:00。